Tus profesionales son la base de tus resultados; no importa el tipo de empresa o negocio que tengas. No puedes jugar sin tu equipo. Por mucho que inviertas en mejorar tu forma de trabajar y en buscar soluciones a tus problemas, nada se podrá ejecutar si tu equipo no está contigo ni cuentan con el …
El rendimiento implica una comunicación interna en la empresa transparente con tu equipo primero, y luego, con todos los implicados en lograr los resultados establecidos previamente. No puedes rendir sin información y sin comunicarla. Tienes que ser inteligente para abrir tu mente y compartir lo que antes, en los negocios, no se compartía. Así, tus …
Comunicación interna en tu empresa para rendir mejor Leer más »
Hace mucho tiempo cuando nuestro equipo estaba inmerso en la Psicología Deportiva, tan desautorizada antes y ahora (desde luego, poco ha cambiado la situación), repetía de manera cansina que el rendimiento de un deportista está vinculado al esfuerzo y la dedicación. De forma natural no se puede poner en marcha el talento; es necesario preparar …
Simone Biles, a propósito del talento y la empresa Leer más »
Son muchas las opciones que tenemos en el entorno empresarial para buscar rendimiento. Todas ellas merecen una atención y suman en la búsqueda de resultados. Todos los profesionales que están detrás de estas herramientas, quieren aportarnos y ayudarnos para que nuestros negocios sean más competitivos. En nuestra firma no somos diferentes, al menos, en cuanto …
¿Cómo aplicar el rendimiento deportivo a la empresa? Leer más »
Las emociones tienen un papel fundamental en cualquier ámbito de la vida; en la empresa, no iba a ser diferente. Pero, también es cierto que se pueden trabajar desde dos puntos de vistas diferentes para que ese rendimiento acabe ocurriendo. Nosotros, por nuestra metodología deportiva, las trabajamos utilizando el comportamiento humano. Desde ahí, movilizamos las …
El bienestar de los profesionales tiene que convertirse en una máxima de nuestras empresas. No es una cuestión de modas, ni de tendencias, ni de consultorías externas. Tenemos que estar alineados con actuaciones que siempre promuevan el bienestar de los equipos y de los profesionales que los integran. Y, todas ellas, tienen que estar dentro …
¿Quieres conseguir atención plena en tu negocio? Ha llegado el momento de la verdad. Nosotros y nuestros profesionales tenemos que tener una atención plena en tu negocio y aumentar nuestro rendimiento. Estamos en una espiral de máxima velocidad de rendimiento comercial y operativo. Tenemos que “ponernos las pilas” para coger todas las olas de oportunidades …
Atención plena en tu negocio: Claves del rendimiento. Leer más »
El resultado es la consecuencia de una acción. En deporte tenemos claro que cualquier acción genera una consecuencia y que tenemos que asumirla haciendo un análisis de datos. De esta forma, entendemos qué supone y cómo nos orienta hacia el logro. Esto replantea ciertas formas de hacer las cosas; si estamos siendo eficientes o si …
Los datos son la base de la reinvención tras el impacto de la COVID-19.
